Was Sie mitbringen sollten

Für die Ausübung dieser Tätigkeit verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung in einem technischen oder handwerklichen Beruf. Idealerweise haben Sie zusätzlich die Qualifikation als zertifizierter Kremationsassistent (m/w/d) erworben und bereits Erfahrungen im Bestattungswesen gesammelt. Darüber hinaus besitzen Sie einen Führerschein der Klasse B.

Tod, Trauer und dem Umgang mit Verstorbenen stehen Sie offen gegenüber. Eine zeitliche Flexibilität ist vor allem im Hinblick auf die Arbeitszeit gefragt, denn diese fordert die Bereitschaft sowohl für Einsätze an den Wochenenden und Feiertagen als auch zur Teilnahme an der Rufbereitschaft.

Sie sind kommunikationsstark und wissen sehr gut, auch mit herausfordernden Gesprächssituationen umzugehen. Dabei überzeugen Sie mit sicherem Auftreten, Ihrer Wortgewandtheit und Serviceorientierung. Ihre Arbeitsweise ist strukturiert, so dass Sie Ihre Aufgaben selbstständig und eigenverantwortlich wahrnehmen können. In besonders herausfordernden und körperlich belastenden Situationen können Sie Ihre Aufgaben dennoch zielgerichtet, bedacht und strukturiert erfüllen.

Als Teamplayer haben Sie Freude an gemeinsamen Erfolgen. Sie teilen Ihr Wissen gerne mit Ihren Kolleginnen und Kollegen, sind offen für Veränderungen und haben großes Interesse daran, neue Ideen zusammen voranzutreiben und umzusetzen.

Das bieten wir Ihnen

Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.

Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen. 

Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 6 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung.